服务热线
023-88301573
“党政主要领导对廉洁文化建设负总责，分管领导具体负责，将廉洁文化建设纳入企业文化建设和惩防腐败体系整体规划。”4月初，重庆华油实业有限公司出台了《廉洁文化建设实施细则》受到了干部员工的广泛关注。该公司将党风廉政建设融入日常工作中，创新干部廉政教育形式，积极倡导廉洁文化构建反腐倡廉网，具体作法是：
强宣贯，积极推进廉洁文化进班子、进机关、进厂区、进岗位、进家庭。
建制度，建立完善廉洁自律制度，建立党风廉政建设责任制及检查考核评价办法、领导干部任前廉洁从业考试制度和离任审计。坚持和完善中心组学习会、民主生活会、述职议廉、廉洁从业承诺等制度。
重学习，建立健全学习制度。明确了中心组学习廉洁教育内容的时间和次数，定期安排会议听取党风廉政建设工作汇报。党政班子成员每年至少讲一次反腐倡廉党课，全力确保廉洁教育常态化。
抓教育，扎实开展“红色教育”、“黑色教育”活动，通过“两个务必”的革命传统教育、组织参观警示教育基地、观看警示教育片，在领导干部、管理人员培训班中开设廉洁教育课程。
树典型，开展廉洁从业模范先进典型选树活动，积极宣传廉洁自律、廉洁从业模范干部先进事迹，发挥先进示范引导作用。（王渝生 唐传应）
